人事经理
来源:    发布于时间: 2014-09-02 11:41:09   

职位名称:人事经理                             工作地点:东莞

汇报对象:人事总监                              年薪:15W

联系人:刘先生                                 邮箱:jeff@jchrm.com

职位描述:

1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程; 

2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施; 

3、拟定招聘方案,组织实施招聘活动; 

4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道; 

5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等; 

6、制定招聘预算并控制执行; 

7、分析、评估招聘效果; 

8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

 

任职要求:

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历; 

2、三年以上人力资源管理经验,二年以上招聘工作经验,对该领域及相关领域工作经验者优先; 

3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规; 

4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识; 

5、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。                  

脚注信息
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